1ère heure 455 heures / 3 mois 910 heures / 6 mois 650-1200 h / 5-9 mois
 
NB :

* Intérimaires (salarié détaché par l’agence d’intérim dans une entreprise) : en heures

* Permanents (salarié travaillant au sein des agences d’intérim, services) : en mois

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Opération Chèques lire Du 04 avril 2017 au 30 juin 2017 >> Détails Opération Noël Du 16 octobre 2017 au 30 novembre 2017. >> Détails Opération Chèques Vacances Du 01 février 2017 au 31 juillet 2017 >> Détails Grand Jeu du FASTT Jusqu'au 31 décembre 2017 participez au Grand Jeu du FASTT. >> Détails
Azuréva BLACK FRIDAY Pour BLACK FRIDAY Azuréva vous propose jusqu'à 29% de réduction pour un séjour de 8 Jours / 7 nuits minimum en demi-pension. >> Détails Club Med Les Très Beaux Jours ! Club Med vous propose -15 % en avantage CE au lieu de -10% : soit +5% de réduction supplémentaire sur ces 46 Villages Club Med >> Détails Azuréva - PROMO NOEL ET NOUVEL AN Azuréva vous propose une réduction de - 20% sur votre séjour 8 Jours/ 7 nuits du 23/12/17 et le 07/01/18 dans leurs Villages Vacances. >> Détails
 
MUTUELLE / PREVOYANCE INTERIMAIRES

Mutuelle Permanents

 

Mutuelle (garantie de remboursement des frais de santé…) et prévoyance (garanties en cas d’accident du travail, décès…) destinées spécialement aux salariés permanents.

Plus d’informations :
 Par téléphone : 01 70 91 39 01
Par Internet : www.vivinter.fr


Mutuelle Intérimaires


Garantie de remboursement des frais de santé
INTERIMAIRES SANTE pour les intérimaires
- par téléphone : 01 44 20 47 40
- par Internet : www.interimairessante.fr
Bon à savoir : vous pouvez demander une aide financière du
FASTT. Cette aide, attribuée sous condition de ressources, permet
de déduire 50 % le montant de la cotisation supplémentaire.



Cet organisme propose une prévoyance spécialement conçue pour les salariés intérimaires
Garanties : maternité, accident du travail, maladie, décès et retraite
Il propose également un accompagnement (via l’action sociale du groupe MACIF) en cas de période difficile (veuvage, maladie…) aux salariés intérimaires ainsi qu’aux salariés permanents.

Plus d’informations :


Bourse d’études AG2R La Mondiale 2016/2017
 :

« A partir du 1er sptembre 2016 pour envoyer votre dossier de demande de bourse d’études supérieures (Post-bac), pour vos enfants à charge de moins de 26 ans.

Pour plus d’informations notamment sur les conditions d’accès, rendez-vous sur www.reunica.com »